2013年安全工程師二級建造師考試《安全生產(chǎn)法及相關知識》試題單選題第46題

　　某企業(yè)新員工李某在作業(yè)過程中因工負傷，經(jīng)鑒定為六級勞動功能障礙。李某尚在試用期內。企業(yè)未為其繳納工傷保險。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定。下列關于李某工傷保險待遇的說法中，正確的是（ ?。?/p>

　　A．該企業(yè)應從工傷保險基金中一次性支付李某傷殘補助金

　　B．該企業(yè)可單方解除與李某的勞動關系，但應該按月發(fā)給李某傷殘津貼

　　C．李某主動提出與企業(yè)解除勞動關系，該企業(yè)不得同意解除

　　D．李某主動提出與企業(yè)解除勞動關系，企業(yè)應按 支付傷殘就業(yè)補助金和工傷醫(yī)療補助金

　　【答案】：A

　　【建設工程教育網(wǎng)老師權威解析】：B選項，企業(yè)不可以單方解除與職工的勞動關系；C選項，經(jīng)工商職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系；D選項，應當由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。參見教材P279。

　　答案及解析由網(wǎng)校老師整理而成，據(jù)學員反映部分網(wǎng)站未經(jīng)許可擅自轉載，且出現(xiàn)內容錯誤，請大家以本網(wǎng)為準。

若您在安全工程師學習過程中有任何疑問，歡迎進入論壇討論

　　推薦：

　　·2014年安全工程師考試高分通過方案

　　·2013安全工程師《安全生產(chǎn)法及相關知識》試題及答案

　　·2004年-2013年安全工程師執(zhí)業(yè)資格試題及答案